为扎实推进我市乡镇（街道）综合行政执法改革，推深做实《晋中市乡镇（街道）综合行政执法规范化建设三年提升行动规划（2023-2025年）》，打好基层执法基础，介休市打出组合拳，通过搭建智慧平台、开展系列培训、规范阵地建设，逐步打造一支业务精通、执法公正的乡镇（街道）综合行政执法队伍。

一、平台整合，执法效能再加强

横向整合综治信息系统、政务服务热线、市长热线、城管平台、天眼监控、“市民通”APP、“民生介休”微信公众号等组建全市城乡基层治理和综合行政执法统一指挥平台，纵向整合2113名网格员、168名街巷执法人员、310名“9+1”行业领域执法人员队伍，构建“县级平台+县乡队伍+基层网格”统筹集成、一体运行的基层治理新模式。平台设立以来，95%的问题线索通过“微执法”进行化解，并对基层问题线索办理情况进行“周通报”，根据受理数结案率对乡镇（街道）进行排名，推动各单位履职尽责，坚决做到“有问必有答”。

二、系列培训，执法力量再加强

由市司法局牵头，以各单位业务骨干、法制员为主要成员组建县级综合行政执法业务讲师团。2月10日到3月31日，举办为期八期的乡镇（街道）下放行政执法职权系列专题培训。此次培训采取“网上课堂”培训方式，按照“需求什么、培训什么、欠缺什么、提升什么”的原则，重点围绕下放的行政处罚事项，从对应的法律法规入手，结合执法实际和职业道德操守、案卷制作进行深入浅出的讲解，同时对执法各个环节的要点、要求进行了重点讲解，针对性、实用性强。通过本次培训，切实提高了乡镇综合执法人员的业务素质和执法水平，使乡镇执法人员在执法过程中的证据意识、程序意识、风险防范意识得到了提升，缩短了乡镇（街道）执法改革过渡期，确保赋权事项“接得住、用得好”。

三、阵地规范，保障体系再加强

各乡镇（街道）新建执法大队办公场所，高标准打造以案件询问室、法制审核室、听证室、行政调解室为主的综合行政执法楼，行政执法事项清单、执法流程、行政执法公示专栏、行政执法三项制度全部上墙，配备执法记录仪、执法服装及行政执法车辆。以成立执法队为契机，综治中心、网格中心、司法及派驻自然资源、市场等站所整合到一起，实现办公合署、人员整合，行业分类、区域分片、人员专职。